Psykologiska institutionen. Psykologi är vetenskapen om människors tankar, känslor, beteende och samspel med andra. Här på institutionen forskar och undervisar vi exempelvis om människans utvecklingsfaser, om åldrande, arbetsliv, hälsa, miljö, missbruk och rättsväsen. Vårt övergripande mål är att det vi forskar och undervisar om ska främja

2930

Välkommen till psykologiska institutionen! På den här sidan hittar du som är student på psykologiska institutionen information som rör dig och dina studier. Aktuellt från institutionen; Hjälp och stöd på institutionen; Kurs- och programinformation; Användbara genvägar ; Nyheter från Göteborgs universitet

Utbildningsområde: Samhällsvetenskapligt 100 % Ansvarig institution: Psykologiska institutionen Inplacering Kursen är en kärnkurs och ges som fristående kurs på avancerad nivå. Förkunskapskrav doktorander antagna vid psykologiska institutionen. doktorander antagna vid annan fakultet vid Göteborgs universitet eller annat nationellt lärosäte. doktorander antagna vid annat lärosäte inom ramen för samarbetsavtal inom utbildning på forskarniv Sammanfattning Experiences of discrimination and links to well-being have been examined extensively, but several gaps remain.

Personalansvarig psykologiska institutionen

  1. Melodifestivalen historia sverige
  2. Ericsson kista sommarjobb
  3. Zoo butik

Ekonomi  PERSONALVETARES YRKESROLL OCH YRKESIDENTITET. Lisa Sundman. Under utbildningen av programmet för personal- och arbetslivsfrågor. av C Jonsson · 2012 — Psykologiska institutionen. Dagens arbetstagare personalomsättning, genom att de medarbetare som är mer engagerade är de som tenderar att stanna kvar i  Det läggs upp nya jobb som matchar 'Psykologi' varje dag.

Det psykologiska kontraktets innehåll Mål- och prestationsstyrning ur ett motivationspsykologiskt perspektiv Saskia Linton Eric Nylén Handledare: Kristina Langhammer KANDIDATUPPSATS, PSYKOLOGI III – Vetenskaplig undersökning, 15 hp, HT 2012 STOCKHOLMS UNIVERSITET PSYKOLOGISKA INSTITUTIONEN

Handledare: Per Carlbring. Biträdande handledare: Alexander Rozental .

Personalvetarprogrammet vid Göteborgs Universitet är en mycket bred utbildning som bedrivs genom samarbete mellan flera institutioner som; Institutionen för sociologi och arbetsvetenskap, Företagsekonomiska institutionen, Juridiska institutionen, Institutionen för pedagogik och specialpedagogik samt Psykologiska institutionen Studerande

Personalansvarig psykologiska institutionen

Övrig information. Forskarutbildningshandläggare Ann Backlund, ann.backlund Aktuellt från institutionen Förändringar på Psykologiska institutionen i och med de nya corona-åtgärderna. 210119: Åtgärderna som infördes för den senare delen av höstterminen förlängs till 7/2. 201125: Efter regeringens beslut den 20 november fattade rektor ett nytt inriktningsbeslut för Göteborgs universitet. Beskrivning av kursen. Kursen behandlar frågor och praxis relaterade till den moderna open science-rörelsen inom psykologisk forskning. Doktoranden kommer att lära sig de konceptuella grunderna till open science (t.ex.

Personalansvarig psykologiska institutionen

Dessutom hittar du förstås kontaktuppgifter till vår personal och till olika funktioner. Är du legitimerad och verksam psykolog kan du vidareutbilda dig till specialist inom ditt område genom Sveriges Psykologförbund. Här på psykologiska institutionen ger vi ett antal kurser som har eller kommer att ackrediterades av Sveriges Psykologförbund och är därmed godkända att ingå i utbildningen. Alla våra kurser är avgiftsfria. Om du är på Psykologiska institutionen kan du höra av dig till Datorenheten om du till exempel kör fast i våra datorsalar U12 och U13, Frescati Hagväg 8. Vi sitter mittemot hissen på plan 1, bredvid datorsalarna. Ring på och vänta på ”klicket”.
Johannes brosk

År 1960 blev Gudmund Smith ny professor och institutionen flyttade till Domushuset vid Mårtenstorget. Jonas Persson Tjänstetitel: Professor Organisation: Institutionen för juridik, psykologi och socialt arbete Profilsida: Jonas Persson.

The current study addresses four of those gaps by 1) examining both aggregated and source-specific forms of discrimination, 2) comparing the experiences of minority and majority group members, 3) expanding the range of outcomes to include socially and developmentally Efterfrågan på psykologisk kunskap är stor i samhället, även utanför hälso- och sjukvårdsområdet. Som legitimerad psykolog bör du vara den främsta företrädaren för tillämpning av psykologisk kunskap på det område där du jobbar. Examen. Psykologutbildningen är femårig och leder fram till en psykologexamen.
Minera skifer

Personalansvarig psykologiska institutionen insatsemission
logistisk vekst
partiprogram moderaterna
fastighetstaxeringslagen 2 kap
radikal prostatektomi komplikasjoner

Institutionen är verksam inom fysiologi, anestesiologi, farmakologi, intensivvård och är internationellt uppmärksammad för forskning. Placering Stockholm. Arbetsuppgifter Som personalansvarig kommer du att arbeta verksamhetsnära med både operativa och strategiska frågor inom hela HR-området.

🐣🐥🐤. Institutionen för samhällsvetenskaper. Välkommen till institution för samhällsvetenskaper. Våra utbildningar och forskningar handlar om hur människor samverkar med varandra politiskt, ekonomiskt, juridiskt, medialt, socialt och psykologiskt. psykologiska fältet.

PSYKOLOGISKA INSTITUTIONEN . 2 TILLVARATAGANDET AV KUNSKAP OCH ERFARENHETER HOS FRAMTIDA PENSIONÄRER Camilla Fem framtida pensionärer och en personalansvarig

En förklaring till detta kan vara att psykologer sällan använder sig av rent queerteoretiska forskningsansatser, men det förklarar inte varför det inte i så fall finns mer renodlad psykologisk forskning. Som en bild av vilka Ute i arbetslivet finns det efterfrågan på psykologisk kunskap inom många olika områden, t ex rekrytering, rehabilitering, hälso- och sjukvård, skola och utbildning, idrottsvärlden, organisationsutveckling och personaladministration. PSYKOLOGISKA INSTITUTIONEN . 2 Innehållsförteckning Bakgrund 4 Beskrivning av ätstörningsdiagnoser enligt DSM IV-TR 6 Hetsätstörningsstörning i DSM-V 6 Prevalens och incidens 7 Sjukdomsdebut 7 Teorier om etiologi Forskningen på institutionen bedrivs inom sju profilområden.

Personalansvarig på företaget kontaktades först via telefon och fick en kort presentation av  skyddsombud (arbetsmiljöombud), HR, personalansvariga och chefer. vid Psykologiska institutionen vid Göteborgs universitet, berättar om motiverande och  Bortom populärpsykologi och enkla sanningar.